جامعة دمنهور ترفع شعار «السلامة أولًا».. تفاصيل دورة مهمة للعاملين

اختتمت جامعة دمنهور فعاليات الدورة التدريبية المتخصصة في مجال السلامة والصحة المهنية، والتي استهدفت رفع كفاءة العاملين بالجهاز الإداري وتأهيلهم للتعامل مع المخاطر وحالات الطوارئ، بما يسهم في توفير بيئة عمل آمنة ومستدامة داخل كليات وقطاعات الجامعة.

وجاء تنظيم الدورة في إطار استراتيجية جامعة دمنهور لترسيخ ثقافة السلامة وتطبيق معايير الجودة الشاملة، وضمن خطة قطاع شئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة لنشر الوعي المجتمعي، وذلك تحت رعاية الدكتور إلهامي ترابيس، رئيس جامعة دمنهور، والدكتورة إيناس إبراهيم، نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة.

قيادات الجامعة تشهد ختام الدورة

وشهدت الدكتورة إيناس إبراهيم فعاليات ختام الدورة التدريبية، بحضور الدكتورة أمل غنيم، مدير مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس والقيادات، والدكتور عمرو الدمرداش، عضو هيئة التدريس بكلية الفنون التطبيقية وعضو لجنة السلامة والصحة المهنية بالجامعة، إلى جانب مشاركة نخبة من أعضاء الجهاز الإداري بمختلف كليات الجامعة.

وعكست المشاركة حرص الجامعة على توسيع قاعدة المستفيدين من برامج التدريب والتأهيل، وعدم الاقتصار على الجانب النظري، بل العمل على إكساب العاملين المهارات اللازمة للتعامل مع المواقف الطارئة والمخاطر المحتملة التي قد تواجههم أثناء أداء مهامهم اليومية.

إيناس إبراهيم: حماية الأرواح والممتلكات أولوية

وأكدت الدكتورة إيناس إبراهيم أن تنظيم الدورة يأتي انطلاقًا من حرص جامعة دمنهور على تطبيق أعلى معايير السلامة والصحة المهنية، وتوفير بيئة تعليمية وإدارية آمنة لجميع منتسبيها، مشيرة إلى أن نشر الوعي بالمخاطر وطرق الوقاية منها وآليات التعامل معها يمثل خط الدفاع الأول لحماية الأرواح والممتلكات داخل الحرم الجامعي.

وأضافت أن الاستثمار في تدريب وتأهيل الكوادر البشرية يمثل استثمارًا مباشرًا في استدامة المؤسسات ورفع كفاءة الأداء المؤسسي، لافتة إلى أهمية استمرار تنظيم البرامج التدريبية المتخصصة التي تسهم في تطوير مهارات العاملين وتعزيز قدرتهم على مواجهة التحديات المختلفة.

التدريب على إدارة المخاطر ومواجهة الطوارئ

ومن جانبها، أوضحت الدكتورة أمل غنيم أن البرنامج التدريبي تضمن استعراضًا شاملًا لأحدث المعايير والآليات المتبعة للحد من المخاطر في بيئة العمل، إلى جانب التعريف بأساليب التعامل مع حالات الطوارئ والأزمات بكفاءة واحترافية.

كما استهدفت الدورة تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات الأساسية اللازمة لإدارة المخاطر المهنية، والتعرف على إجراءات الوقاية والسلامة، وتطبيق معايير الجودة داخل المؤسسات، بما يضمن الحفاظ على سلامة العنصر البشري وحماية الممتلكات والمنشآت الجامعية.

وأشارت إلى أن ترسيخ ثقافة السلامة لا يقتصر على الالتزام بالإجراءات والتعليمات، وإنما يتطلب تحويلها إلى سلوك يومي وممارسة عملية لدى جميع العاملين، بما يساعد على الحد من الحوادث وتقليل المخاطر المحتملة.

تكريم المتدربين في ختام الفعاليات

وفي ختام الدورة، كرمت الدكتورة إيناس إبراهيم المشاركين والمتدربين تقديرًا لحرصهم على الاستفادة من البرنامج التدريبي وتطوير قدراتهم المهنية، وسط أجواء من التقدير، حيث أعرب المتدربون عن سعادتهم بتنظيم هذه الدورة، مؤكدين أهميتها في دعم طبيعة العمل الجامعي وتعزيز خبراتهم في مجال السلامة والصحة المهنية.

جامعة دمنهور تستهدف بيئة جامعية أكثر أمانًا

وأكدت جامعة دمنهور استمرار جهودها لتطوير منظومة السلامة والصحة المهنية بمختلف كلياتها وقطاعاتها، باعتبارها أحد المحاور الأساسية للحفاظ على الموارد البشرية والمادية، وتحسين جودة بيئة العمل.

وتأتي هذه الخطوة ضمن توجه الجامعة نحو بناء منظومة متكاملة للجودة والسلامة المهنية، تتوافق مع المعايير الوطنية والدولية، وتدعم تحقيق بيئة جامعية آمنة ومستدامة، بما ينعكس إيجابيًا على مستوى الأداء الإداري والتعليمي والخدمي داخل الجامعة.